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定西市离退休干部积极助力基层社会治理

新甘肃·甘肃法制报通讯员 吴琼

近年来，定西市充分发挥广大离退休干部政治优势、经验优势、威望优势，引导广大离退休干部发挥余热，积极参与矛盾纠纷排查调解，助力社区建设和基层社会治理。

坚持党建引领，搭建劝和平台。定西市组建以社区党组织书记为组长，老干部为副组长，社区干部、政法干部、社区民警为主，小区楼栋长、业委会、物业人员等多元力量参与的矛盾纠纷调解小组，形成社区党组织牵头抓、调解组协调推进、专业人士具体实施、老干部共同参与的工作格局，调解组成为纠纷化解、法律援助、应急处置等社区治理的有效力量。截至目前，共成立调解组20多个，吸纳退休干部100余名。

坚持示范带动，发挥经验优势。根据退休干部的专业特长、个人意愿和社区需求，设立“民情恳谈室”，按照“发现问题、认识问题、研判问题、解决问题”的工作机制，快速有效解决群众来电来访。深入践行“一线”工作法，按照量力而行、自觉自愿的原则，由辖区退休干部担任网格“指导员”，社区干部担任网格“协调员”，开展以“进网格、进单位、进门店、进小区、进家庭”为主要内容的“五进”活动，及时发现问题，解决难事急事。今年成功调解各类矛盾纠纷200余起。

　 坚持精准施治，化解矛盾纠纷。按照“网格化划分、精细化管理、常态化运作、责任化落实”的要求，发挥退休干部优势，帮助辖区内孤寡老人、留守儿童等群体，及时预警、排查矛盾纠纷，破解社区治理难题，不断增强小区自治活力，提升群众获得感幸福感安全感，为推动构建共建共治共享的社会治理格局贡献银发力量。

责任编辑：王昱璇