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　　武威市民赵女士咨询：我到现在都没弄清楚劳动合同与劳务合同的区别。请问，劳动合同纠纷和劳务合同纠纷二者在处理方式上有什么不同？

　　记者连线阮磊律师解答：我国劳动法规定：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议；劳务合同是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳动成果所达成的协议。二者在发生纠纷时的处理方式完全不同，劳动合同纠纷发生后，争议一方应先到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，不服劳动仲裁在法定期间内才可以到人民法院起诉，劳动仲裁是前置程序；劳务合同纠纷出现后，争议双方可以直接向人民法院提起诉讼。　　（新甘肃·甘肃法制报记者 王昊 整理）

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