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围绕中心抓服务能动履职谱新篇

——武威监狱办公室2022年工作综述

新甘肃·甘肃法制报记者龚利芳通讯员买斌堂

2022年，武威监狱办公室充分发挥参谋辅政作用，紧紧围绕监狱党委“一稳、二超、三领先”工作思路，紧扣“一个亮点、三室规范、一个降低”目标，政治引领，党建先行，扎实推进维稳安保，深化智慧监狱应用，狠抓“三室”建设，全面做好综合协调、基础保障、后勤服务各项工作，圆满高效地完成了全年各项工作任务，整体工作实现了“三个新提升”。

坚持把讲政治作为第一要求，把讲忠诚作为第一标准，深入学习贯彻党的二十大精神和省第十四次党代会精神，支部收集转发政治理论学习资料70余种，组织观看党建专题片、廉政教育片、警示专题片10余次，开展党的二十大精神集中学习5场次，专题研讨交流3场次。深入推进党支部标准化建设，认真开展“一支部一品牌、一个支部一个特色”创建活动，大力推动“四强”支部创建，积极打造“红色枢纽服务先锋”党建品牌，推行同心向党、初心引领、匠心笔润、慧心敏行、静心修身“五心”工作法，全面落实“21项‘廉’措”，促进了支部党建、党风廉政建设工作与业务工作、队伍建设有机融合、同频共振、互促互进。

全年完成督办督查事项40余项，开展督办12次，推动各类专项督查督办和问题整改120余项。认真履行工作职责，严格文秘、机要、车辆、会务、档案管理，保证了公文处理高效及时准确、车辆出行安全和保养保障到位、会务安排规范有序。抓实绩效考评，修订完善绩效考评办法，逐步形成了有效管用、权责一致的考核评估机制，推动绩效考核评价工作科学、规范、高效运行。积极推进档案管理数字化加工建设，对标省特级标准，补齐短板，补强弱项，大力提升档案管理标准化、规范化水平。扎实推进“智慧监狱”深化应用，加强实操培训，强化考核考评，推动“智慧监狱”应用上台阶上水平。强化机要室、信访室、档案室“三室”管理，细化工作措施，理顺工作流程，改进工作作风，在求细、求实、求精上抓规范、强管理，营造了严肃、严谨、严整、严格的“四严”氛围，年内“三室”创建达标率均为100％。

坚持为基层服务的理念，深化“六个一”服务和“四个办理”机制，持续加强作风建设，严肃工作纪律，整治“门难进、脸难看”作风顽疾，有效解决服务态度差、办事拖拉、推诿、扯皮等现象，服务基层工作质量进一步提升。细化疫情防控和保障服务，从严从紧落实办公区域“三个一”防控措施，全力做好民警职工工作餐供应、备勤点物资保障，努力提升服务保障质效。持续加大区域定置管理和环境卫生整治力度，完善办公楼水、电及消防设备隐患排查机制，及时维修办公楼公共设施，保养维护办公设备，竭力为机关和监区民警职工创造优美舒适的工作环境。严格落实安全责任制，加强备勤楼、车辆、办公楼场所安全管理，常态化开展安全教育，整合值班力量，强化监督管理，全力确保办公室工作高效有序安全运转。

2023年，武威监狱办公室将在监狱党委的坚强领导下，坚持党建引领，突出服务保障，以“四强支部”创建为抓手，强政治、谋大局、善协调、抓落实、优服务，内强素质，外树形象，继续以饱满的热情和坚韧的意志，俯首耕耘，凯歌而行，为实现监狱工作高质量发展提供了有力保障。

责任编辑：高富强