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景泰县公安局城关派出所成立于1971年，现有警力55人，平均年龄35.8岁。近年来，城关派出所不断强化主责主业，提升服务效能，认真学习和践行新时代“枫桥经验”，突出“队伍建设、矛盾调处、治安防控、服务群众”四项工作，有力提升了社会治理能力，群众安全感和满意度不断提升。全所民辅警忠诚履职、扎实工作、奋勇开拓，先后获得“全省大基础工作成效突出派出所”“全市优秀派出所”“市标准化先进党支部”等多项荣誉，2021年荣获“全省青年文明号”荣誉称号。

政治建警、素质强警，队伍战斗力显著增强

城关派出所以创建省、市标准化先进党支部为抓手，在全市公安系统率先创建“2466铁警”品牌，努力实现“强党建核心、建过硬队伍、创一流业绩、树良好形象”的总体目标。坚决落实组织生活制度，立足派出所党建实际，通过“六抓”工作措施，打造“六硬”模范党支部。按照党支部标准化建设要求，建成规范化标准化党建阵地，突显了党的政治元素和党建氛围。创新推出基层党建“2341”工作法。依托党员学习日、“学习强国”2个平台，针对党员干部、工作能手、青年民警3个受众群体，通过讲党课、教方法、传经验、做表率4种工作途径，着力实现“党建核心引领”这个目标。在疑难案件办理、破案会战、缉毒攻坚和矛盾纠纷排查化解工作中，领导以上率下、党员冲锋在前，充分调动了全所民警工作积极性和主动性，派出所工作水平和工作质效不断提高。

因地制宜、因势利导，矛盾纠纷排查化解提速增效

按照“以稳为主，以防为先，以管为要，分工负责”的原则，城关派出所将工作责任靠实到分管领导、责任民警，特别是紧抓“领导主导”和“党员带头”这“两个关键”，最大限度地消除社会隐患，充分发挥维护社会安定的“稳定器”作用，加强对党员民警和入党积极分子的培养，敦促其成长为调解工作的行家里手，成为抓重点、攻难点、出亮点的模范先锋，牢固树立“警力有限，民力无穷”的理念，最大限度发动社会力量参与社会矛盾排查化解，建立了“1+X”信息员队伍。坚持落实案件一月回访制度，对未结、未破案件在立案后一个月内进行回访，并在未结、未破期间坚持定期回访，对于老百姓的合理诉求，竭尽全力地予以帮助，对于人民群众之间的矛盾纠纷，优先调解处理，不能调解及时引导到政府相关职能部门，实现了“矛盾可平息、矛盾能解决、矛盾不上交”的工作目标。

专群结合、打防并举，平安建设深入推进

城关派出所从关注民生、保障民生、服务民生的高度出发，以“平安不出事”为目标，以首个社区民警命名的警务室为引领，先后在8个社区建立了10个标准化警务室，打造群众“家门口”的派出所，在采集维护信息、打击防范违法犯罪、服务群众等方面发挥了重要作用，2020年全年未发生命案，治安案件数同比下降32%，刑事案件同比下降33%。克服警力不足的实际困难，充分发挥群防群治组织作用，由社区民警牵头，联合各社区综治员，建立社区巡逻队，在重要节点重点地区重点时段参与治安防控。定期组织社区民警开展法治进校园、电诈防范宣传等活动，切实提高辖区群众的安全防范能力。

三年来，共发放各种宣传资料16万余份，进校园开展法治讲座50余场次，进小区开展防电诈小喇叭宣传16000余次，集中宣传活动700余次，发送防范信息23万余条，入户走访9600余户，经过一年多持续的防电诈宣传，有效遏制了电信诈骗案件高发态势。同时，按照“抓大不放小”的原则，始终把严厉打击各类违法犯罪活动作为工作重中之重，以打开路，有效维护社会治安的稳定。2020年，共查处治安案件465起，破获刑事案件46起，追逃11人。（新甘肃·甘肃法制报记者 龚利芳 通讯员 王同李）

责任编辑：高富强