法治甘肃网讯 甘肃省临夏州司法局党总支为进一步提升各党支部组织生活效果，发挥好党支部教育管理党员的作用，丰富理论学习的形式，深入推动党支部规范化建设，在党支部组织生活中开展“互换体验”式活动，调动党员干部主动性、能动性、积极性，强化责任意识，进一步夯实党支部党建基础。
集体学习“互换体验” 确保理论学习“往心里走”
各党支部按照局党总支下发的集体学习提纲，每期学习指定一名党员以“支部书记”身份拟发学习通知、准备学习议程、主持召开会议，让党员干部轮流参与集体学习全过程。各党支部支委提前做好支部“互换体验”式活动安排表，将安排表发放给党员干部本人，做好会前准备工作，切实增强学习实效。
组织生活“互换体验” 确保党性锻炼“往深里走”
各党支部按照局党总支2022年“三合一”工作计划，结合党员干部工作岗位职责，积极动员党员参与讲党课，撰写党课授课内容，组织党员开展主题党日等组织生活，充分发挥党员干部的先锋模范作用，展现新时代党员干部的精神风貌，让每一名党员在严肃的党内政治生活中得到锤炼和提升。
责任落实“互换体验” 确保使命担当“往实里走”
各党支部认真落实政治建设责任，以创建“学习型”党支部为抓手，加强党员干部的政治学习意识，推进党员干部的思想作风建设，增强贯彻党的路线、方针、政策的自觉性，增强工作中的预见性和创新性，以“互换体验”式活动为契机，进一步提升党组织组织生活质量。同时，认真总结“互换体验”式活动开展过程中好的经验和做法，以及党员干部反馈的问题，不断完善学习方式，努力营造鼓励干事、激励创新的良好环境，使党员干部教育管理形成制度化、规范化和经常化，切实将组织生活成效转化为推动司法行政工作的动力。
责任编辑：高富强
