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　　实战控制术、单警装备战术应用、手枪精度射击、车辆盘查、制高点控制……近日，一场场实战课目考核演练在定西市公安局警务技能训练基地展开。定西市公安局组织开展全市公安机关警务实战教官素质能力提升培训，进一步加强警务实战教官能力建设，着力打造一批“懂业务、会组训、善教学”的教官团队。

坚持实战导向 强化课程设计

　　伸缩警棍、盾牌、防暴叉……教官现场演示警械使用要领通过模拟对抗、情景演练强化民警快速反应能力和规范执法意识确保“用对、用好、用安全”。

　　培训班紧扣警务实战主题，坚持精选教官、优选课程，围绕警务实战实训教学、单警装备使用、现场急救、徒手防卫控制、人员车辆盘查、安全执法理念等环节，有针对性地设置培训内容，结合典型案例，通过全面复盘查找执法执勤行动中存在的隐患和不足，用理论指导实践，不断提升业务水平。同时，认真梳理总结出实战重点、难点问题8项，立足实战需要，瞄准打赢目标，设立3个课题组，围绕基层民警处警情形分类、疑难警情处置要点等6个重点环节，徒手防控、警械具使用、武器实战应用等10余个技战术方法，形成了一整套实战化、标准化训练课程。

坚持实战实训 强化作战效能

　　“上膛、瞄准、击发！注意呼吸节奏！”在武器使用实训中，教官一对一纠正学员动作。

　　此次培训聚焦“做强最小应急单元”要求，将巡逻稳控勤务战术研训、教官人才选聘、教学技能培训等融为一体，秉持“教官先训”理念，紧扣当前基层实战需求和教官队伍素质结构，分专题设置形势任务、素养理念、指挥处置、实兵技能等理论和实操课程。

　　培训过程中，以提升武器警械使用效率和实战应用为目的，为学员讲解装备理论知识、组织实操实训，力争达到人与装备的最佳结合，发挥装备最大使用效能。培训期间，开展实用战法创新，做到“练为战”要求，围绕现场指挥、协同处置，组织对常用技战术方法进行研究，对每个创新战法进行“解剖式”分解训练，分析存在的短板和不足，多措并举提升应急处置效率。

坚持考核评估 强化培训实效

　　培训班创新业务理论考核方式，采取“业务授课+理论考试”“案例复盘+授课评比”“示范教学+现场答疑”等方式，统一量化标准，综合评定学员业务理论水平，确保培训效果最大化。同时，结合典型案事件处置要则，分科目、分类别开展达标考核，坚持“考训结合、以考为主”要求，以快速处置为目标，坚持问题导向，在实战中找不足，在细节中变思路，切实让学员把技战术方法练会、练熟、练扎实。培训过程中，组织学员分组编写教案和开展试讲课堂，交流经验、共享做法，组织学员将所学所得带回基层，积极推广，以点带面实现共同提高。

　　“通过参加这次培训，让我们在理念上得到了更新，在思想上受到了锤炼，能力上得到了提高。”参训学员表示，回到工作岗位后，发挥好教育训练的“酵母”和“种子”作用，把所学知识运用到实际教学中，为培养更多高素质警务人才贡献力量，不断提升全警素质能力。（新甘肃·甘肃法治报记者 孙 涛 通讯员 赵华平）

责任编辑：韩小月